介護中の研究者支援
令和6年度の募集は終了しました
本制度は、介護中の教員に対し、研究支援員を配置し、教員の研究・教育を支援する制度です。
令和2年度より子育て中の研究者に限定していた研究支援員制度を介護中の研究者に拡大し、ワーク・ライフ・バランスの維持が困難な本学研究者の研究活動の維持・促進を幅広く支援します。
支援内容、支援対象者等について不明な点がありましたらジェンダー平等推進部門までお問い合わせください。
概要
目的 | 研究成果が介護によって遅滞することのないよう、研究環境を整える。 |
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対象者 | 家族に要介護者がいる者 (同居・別居に関わらず当該研究者が介護に関わっている場合に限る。要介護者とは、介護保険法に基づき市町村から要支援1・2または要介護1~5と認定された者を指す) |
対象者の優先条件 |
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支援人数 | 3名程度 |
支援内容 | 研究支援員の雇用経費(交通費含む)を、15万円を上限として支援します。 支援制度利用者は、研究支援員(学生補佐員、学生研究支援員、事務補佐員、教育研究補佐員)を雇用し、実験補助、文献やデータ整理等々の研究補助的業務を依頼できます。ただし、研究支援員の卒業論文、修士論文、博士論文研究と異なる内容であることとします。研究支援員は応募者が選定してください。 |
支援期間 | 令和6年7月上旬 〜令和7年3月末の間 |
選考 | 上記の対象者の優先条件を考慮し、ICHCセンタージェンダー平等推進部門運営会議において選考します。必要な場合には、追加の問い合わせ、Zoom等による面接を行う場合もあります。 |
制度利用者の義務 |
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応募について
応募方法 | 下記の応募用紙をジェンダー平等推進部門へ提出してください |
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応募書類 |
※個人情報のためファイルにパスワードをかけて送付ください |
募集期間 | 令和6年5月14日(火) ~ 6月3日(月) |
選考結果 | 令和6年7月上頃の予定 |
問い合わせ先 | ジェンダー平等推進部門 TEL 078-803-5471(内線5471) E-mail gnrl-nursery(アットマーク)office.kobe-u.ac.jp |
利用実績
男性利用者 | 女性利用者 | 利用者合計 | 報告(学内限定) | |
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2023年度 | 0 | 1 | 1 | 利用者報告[PDF] アンケート結果[PDF] |
2022年度 | 0 | 1 | 1 | 利用者報告[PDF] アンケート結果[PDF] |
2021年度 | 0 | 1 | 1 | 利用者報告[PDF] アンケート結果[PDF] |
2020年度 | - | - | - | - |