共同研究について
選考組織について
女性研究者の研究マネジメント力を増強するため、女性研究者がPI(Principal Investigator)となる2大学または3大学での共同研究グループを募集し、審査を経て「連携型共同研究」として認定し、スタートアップ研究費を支給する。 1大学では研究者母集団が少ない等の理由により、共同研究グループを作り難かったテーマについても、3大学が連携することにより共同研究グループを組織でき、女性研究者がPIとなる可能性が広がる。この研究費は、女性研究者がキャリアアップを行うため、広く国内外から、専門分野をリードする研究者を招聘し、セミナーを開催する経費に充当できる。研究成果は「共同研究報告会」にて、報告する。
メンター制度について
研究メンター
「連携型共同研究」に研究面でのアドバイスを行う。
プロモーションメンター
「理事」「学部長」「研究科長」もしくはその職位相当の人が担当し、女性研究者PIに対して、研究室運営、学部運営などのマネージメント力向上のためのアドバイスを行い、女性研究者の昇進しやすい環境を整備する。
プロモーションメンターの活動を通して女性研究者の意見等を受け止めることにより、女性研究者が昇任または上位職に就くためのシステム改革を積極的に行う。
PI紹介
- 【H28年度】関西学院大学理工学部 助教 大黒 亜美
- 【H28年度】関西学院大学理工学部生命科学科 助教 林 亜紀
- 【H28年度】兵庫県立大学環境人間学部 准教授 保坂 裕子
- 【H28年度】神戸大学海事科学研究科 准教授 岡田 順子
- 【H28年度】神戸大学人間発達環境学研究科 准教授 片桐 恵子
- 【H28年度】神戸大学人文学研究科 准教授 石井 敬子
- 【H28年度】神戸大学人間発達環境学研究科 助教 清野 未恵子
- 【H28年度】神戸大学保健学研究科 助教 篠川 裕子
- 【H27年度】兵庫県立大学 環境人間学研究科 准教授 片野 泉
- 【H27年度】兵庫県立大学 経済学研究科 准教授 菅 万理
- 【H27年度】兵庫県立大学 工学研究科 准教授 三浦 永理
- 【H27年度】関西学院大学 理工学研究科 准教授 宗景 ゆり
- 【H27年度】神戸大学大学院農学研究科 特命助教 山下 陽子
- 【H27年度】神戸大学大学院工学研究科建築学専攻 助教 栗山 尚子
- 【H27年度】神戸大学大学院保健学研究科 助教 石井 美由紀
- 【H27年度】神戸大学大学院理学研究科 准教授 茶谷 絵理
- 【H27年度】神戸大学経済学研究科 教授 衣笠 智子
- 【H26年度】神戸大学 理学研究科 講師 佐倉 緑
- 【H26年度】神戸大学大学院・法学研究科 教授 池田 千鶴
- 【H26年度】兵庫県立大学環境人間学部 教授 坂本 薫
- 【H26年度】神戸大学 工学研究科 助手 鈴木 登代子
- 【H26年度】関西学院大学 人間福祉学部 社会福祉学科 助教 岩本 裕子